任職要求：
1、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上校長(zhǎng)/銷售校長(zhǎng)經(jīng)歷（嚴(yán)格要求，不符合請(qǐng)勿投遞）；
2、有豐富的K12學(xué)科招生管理經(jīng)驗(yàn)，非常熟悉校區(qū)全面運(yùn)營(yíng)/招生咨詢工作流程；
3、對(duì)北京教育培訓(xùn)行業(yè)有一定的了解，有相關(guān)人脈有利于組建團(tuán)隊(duì)或快速招生者優(yōu)先；
4、有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力、溝通能力較強(qiáng)，具備高效解決問(wèn)題的能力；
5、具有積極開(kāi)拓精神，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力，能夠服從上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)。
6.綜合薪資5-10萬(wàn)

崗位職責(zé)：
1、在總部的指導(dǎo)和管理下，全面負(fù)責(zé)校區(qū)銷售、客服、教學(xué)、市場(chǎng)等各部門(mén)的管理工作，制定校區(qū)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃和對(duì)總部分配的業(yè)績(jī)指標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)校區(qū)內(nèi)各部門(mén)的工作，保障校區(qū)招生指標(biāo)圓滿完成、客戶滿意度高、教學(xué)服務(wù)質(zhì)量穩(wěn)定，并做好各項(xiàng)日常工作；
3、負(fù)責(zé)校區(qū)各部門(mén)人才梯隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和歸屬感；
4、配合總部完成其他必要工作。

工作地點(diǎn)：海淀、朝陽(yáng)、西城區(qū)均有校區(qū)（新老校區(qū)均有），均靠近地鐵站，可根據(jù)住址就近分配。