工作時(shí)間早8:30晚17:30,雙休法休,入職繳納五險(xiǎn),辦公環(huán)境良好。
崗位職責(zé):
(1)招聘相關(guān)工作:包括職位信息的發(fā)布、刷新和更新,簡歷的篩選,預(yù)約面試,接待面試并直接參與部分職位的面試工作;
(2)員工關(guān)系相關(guān)工作:包括員工入職通知的發(fā)送,入職所需材料的收集,試用期轉(zhuǎn)正及離職手續(xù)的辦理;
(3)負(fù)責(zé)文件、資料、員工檔案、合同管理;
(4)負(fù)責(zé)月度考勤及薪資制作;
(5)公司各項(xiàng)資質(zhì)的辦理:包括材料的準(zhǔn)備和遞交、到期審核申報(bào)等相關(guān)工作;
(6) 負(fù)責(zé)公司人員及車輛的信息、保險(xiǎn)辦理及維護(hù);
(7) 所有行政物資、日常費(fèi)用的采買、保管、報(bào)銷;
(8)公司員工文體活動(dòng)的具體執(zhí)行;
(9) 固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)管理工作;
(10)宿舍、食堂衛(wèi)生,廚房管理等相關(guān)工作;
(11)其他臨時(shí)工作及配合上級(jí)做好行政人事方面工作。
任職資格:
1、有過接待工作,或者展廳講解工作優(yōu)先;
2、形象好,氣質(zhì)佳;
3、??萍耙陨蠈W(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理和法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4、兩年及以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn)。
5、了解人事、勞動(dòng)管理?xiàng)l例、法規(guī)、政策;
6、熟悉使用辦公軟件;
7、工作積極主動(dòng),條理性強(qiáng),有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通能力,較好的時(shí)間意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有較強(qiáng)的抗壓能力。
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