崗位職責(zé)：

1、制定銷售戰(zhàn)略：根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定農(nóng)產(chǎn)品、干貨及零食類產(chǎn)品的整體銷售計劃，確保完成年度銷售目標(biāo)。

2、團(tuán)隊管理：領(lǐng)導(dǎo)和管理銷售團(tuán)隊，包括銷售經(jīng)理、大客戶經(jīng)理和區(qū)域經(jīng)理，負(fù)責(zé)團(tuán)隊的培訓(xùn)、激勵與績效評估，提升整體銷售能力。

3、市場分析：深入分析農(nóng)產(chǎn)品及食品行業(yè)的市場動態(tài)和競爭狀況，制定有效的市場拓展策略，開拓新市場和新客戶。

4、關(guān)鍵客戶維護(hù)：維護(hù)與政府事業(yè)單位、超市分銷渠道、大型企業(yè)等重要客戶的關(guān)系，確保長期合作。

5、跨部門協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，支持銷售項目的順利推進(jìn)，解決銷售過程中遇到的問題，確保項目按時完成。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、農(nóng)產(chǎn)品管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2、8年以上銷售管理經(jīng)驗，5年以上銷售總監(jiān)或相關(guān)高級管理職位經(jīng)驗，熟悉農(nóng)產(chǎn)品、快消品或食品行業(yè)的銷售模式，有政府采購或大型企業(yè)客戶資源者優(yōu)先。

3、出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理能力，能夠有效帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成銷售目標(biāo)。

4、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和談判能力，具備出色的客戶關(guān)系管理能力。

5、強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向，能夠承受高壓工作，適應(yīng)快速變化的市場環(huán)境。