崗位職責(zé)：

1.與客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談，了解客戶(hù)的人力資源需求，包括招聘、培訓(xùn)、勞務(wù)派遣等方面。

2.積極開(kāi)拓新客戶(hù)，通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研、網(wǎng)絡(luò)搜索、參加行業(yè)活動(dòng)等方式，尋找潛在的企業(yè)客戶(hù)，并建立聯(lián)系。

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的策劃、組織、實(shí)施和監(jiān)控，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。

4.領(lǐng)導(dǎo)和管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和工作計(jì)劃，分配工作任務(wù)，指導(dǎo)和監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員的工作。

任職要求：

1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

2.具有 3 年以上人力資源行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2 年以上業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。

3.具備出色的溝通能力、談判能力和銷(xiāo)售技巧，能夠與不同層次的客戶(hù)進(jìn)行有效溝通。

4.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)任務(wù)。