更新于 1月5日

資本運作主管

2萬-2.5萬
  • 北京海淀區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

亞鉀國際投資(廣州)股份有限公司是深交所主板A股上市公司(證券簡稱:亞鉀國際,證券代碼:000893.SZ),專注于鉀礦開采、鉀肥生產(chǎn)與銷售一體化。

職責內(nèi)容:
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助領導完成資本運作項目(如境外上市、再融資、并購重組、公司債券等)方案設計、盡職調(diào)查、實施運作、組織報批、與中介機構(如券商、律師、會計師等)和監(jiān)管機構的溝通協(xié)調(diào)等工作。
2、跟蹤證券監(jiān)管動態(tài)和資本市場融資、并購重組等政策、趨勢變化并及時報告,就境內(nèi)外上市規(guī)則、公司法規(guī)、證券法規(guī)方面的合規(guī)事項及其變更,向公司高管、董辦和投關部門提供意見和支持。
3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,對相關產(chǎn)業(yè)領域進行調(diào)研分析,編制行業(yè)分析報告;參與公司投資、融資項目的調(diào)查研究、可行性分析及實施。
4、負責海內(nèi)外資本市場、各類投融資工具的研究工作,為公司提供相關風險評估、方案制定和決策支持。
5、與銀行、券商資管、信托等金融機構保持良好溝通,維護公司在資本市場的多元化融資渠道。
6、完成上級領導安排的其他工作。

任職要求:
1、985/QS100院校本科及以上學歷,金融、財務、法律相關專業(yè)優(yōu)先;具有港股或A股資本運作經(jīng)驗者優(yōu)先;具有董事會秘書資格或熟悉香港法律法規(guī)和港股上市監(jiān)管要求者優(yōu)先。
2、具有3年以上投融資、董辦或投行相關工作經(jīng)驗,熟悉各類中介機構盡職調(diào)查程序,熟悉專項基金的設立備案和日常運營,具備扎實的行研能力和財務分析能力。
3、具有良好的學習能力、溝通協(xié)作能力、主觀能動性和創(chuàng)新思維。
4、具備高度責任感及保密意識,工作嚴謹、認真、細致,抗壓能力強。
5、熟練掌握英語和普通話,具備良好的書面和口頭表達能力。
6、能適應每年1-3個月的駐外和出差工作(包括境外)。

招聘流程:
請有意向的人員通過“亞鉀國際投資(廣州)股份有限公司”所公示的招聘崗位投遞簡歷——通過資格初審——HR電話或郵件通知現(xiàn)場面試、筆試時間及面試所需攜帶資料——參與面試——終試通過擬錄用階段進行背景調(diào)查和入職體檢——背調(diào)、體檢通過啟動入職聘用流程。

亞鉀國際誠摯歡迎您加入和共創(chuàng)亞鉀國際事業(yè)!一經(jīng)錄用,公司將提供完善的福利待遇和良好的工作環(huán)境:
1、法定福利:入職即買社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、職工重大疾病醫(yī)療補助險)及住房公積金,每年7月調(diào)整基數(shù),社保和公積金繳費基數(shù)按上一年度全年實際月平均收入計算;
2、假期安排:享有國家法定節(jié)假日、帶薪年休假、醫(yī)療期休假及勞動法規(guī)定的婚假、產(chǎn)假、產(chǎn)檢假、哺乳假、育兒假、陪產(chǎn)假、工傷假等;
3、特色福利:雇主責任險、年度免費體檢、探親路費報銷、帶薪病假、高溫補貼(6-10月)、伙食補貼、通訊補貼、交通補貼、節(jié)日禮品、結(jié)婚禮金、生育禮品、喪事慰唁金等;
4、工作時間:9:00-12:00,13:30-17:00,周末雙休。

工作地點

萬柳億城中心

職位發(fā)布者

陸女士/HR

立即溝通
公司Logo亞鉀國際投資(廣州)股份有限公司
公司簡介:亞鉀國際投資(廣州)股份有限公司(http://asia-potash.com/)是深交所主板A股上市公司(證券簡稱:亞鉀國際,證券代碼:000893.SZ),專注于鉀礦開采、鉀肥生產(chǎn)與銷售一體化。公司積極響應鉀肥供應“1/3國產(chǎn)、1/3進口、1/3境外生產(chǎn)基地”國家戰(zhàn)略,規(guī)劃3-5年內(nèi)打造300萬噸產(chǎn)能,致力于打造亞洲單體最大鉀肥資源量企業(yè),切實解決我國鉀鹽資源短缺帶來的糧食生產(chǎn)和糧食安全問題。公司老撾礦區(qū)鉀鹽礦床埋藏淺,無瓦斯無揚塵,易采性良好,適合機械化開采。公司正通過數(shù)字化礦山建設,踐行安全礦山、綠色礦山、智慧礦山的發(fā)展理念。旗下6家成員企業(yè),分布于北京、香港、新加坡、云南、老撾,員工人數(shù)1200人以上,公司連續(xù)十一年獲評“廣東省守合同重信用企業(yè)”,2021年榮獲高頓咨詢頒發(fā)的“財務組織與人才發(fā)展典范獎”。人才培養(yǎng)與晉升體系:建立了完善的人才培養(yǎng)機制,打造了專業(yè)及管理雙晉升通道的崗職體系。堅持“專業(yè)培養(yǎng)與綜合培養(yǎng)同步進行的人才培養(yǎng)”策略,即培養(yǎng)專家型的技術人才和綜合型的管理人才。通過制定關鍵崗位繼任者和后備人才甄選計劃及崗位輪換計劃、崗前培訓、在職輔導、人才培養(yǎng)與開發(fā)計劃,合理挖掘、開發(fā)、培養(yǎng)后備人才隊伍,為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展儲備專業(yè)后備人才,使有能力、為公司發(fā)展做出卓越貢獻的員工有暢通的上升通道,成為優(yōu)秀管理人員。亞鉀國際誠摯歡迎您加入和共創(chuàng)亞鉀國際事業(yè)!一經(jīng)錄用,公司將提供完善的福利待遇和良好的工作環(huán)境:1、法定福利:入職即買社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、職工重大疾病醫(yī)療補助險)及住房公積金,每年7月調(diào)整基數(shù),社保和公積金繳費基數(shù)按上一年度全年實際月平均收入計算;2、假期安排:享有國家法定節(jié)假日、帶薪年休假、醫(yī)療期休假及勞動法規(guī)定的婚假、產(chǎn)假、產(chǎn)檢假、哺乳假、育兒假、陪產(chǎn)假、工傷假等;3、特色福利:雇主責任險、年度免費體檢、探親路費報銷、帶薪病假、高溫補貼(6-10月)、伙食補貼、通訊補貼、交通補貼、節(jié)日禮品、結(jié)婚禮金、生育禮品、喪事慰唁金等;4、工作時間:9:00-12:00,13:30-17:00,周末雙休。
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