工作內(nèi)容
1.策劃及資料評審:參與政府質(zhì)量獎(jiǎng)申報(bào)方案的策劃與制定,根據(jù)政策導(dǎo)向和企業(yè)實(shí)際情況,為企業(yè)提供個(gè)性化的申報(bào)建議。其中對申報(bào)政府質(zhì)量獎(jiǎng)的企業(yè)或組織提交的申報(bào)材料進(jìn)行詳細(xì)審查,這包括企業(yè)的基本情況、質(zhì)量管理體系、質(zhì)量績效、持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新實(shí)踐等方面的資料,以評估其是否符合申報(bào)條件和評審標(biāo)準(zhǔn)。協(xié)助企業(yè)明確申報(bào)目標(biāo)、梳理申報(bào)流程、制定時(shí)間節(jié)點(diǎn),確保申報(bào)工作有序進(jìn)行。
2. 培訓(xùn):組織或參與政府質(zhì)量獎(jiǎng)申報(bào)相關(guān)的培訓(xùn)活動(dòng),包括政策解讀、申報(bào)流程講解、自評報(bào)告撰寫技巧等;同時(shí),針對企業(yè)的具體需求,提供一對一或小組形式的培訓(xùn)服務(wù),幫助企業(yè)深入理解政府質(zhì)量獎(jiǎng)的要求和標(biāo)準(zhǔn)。
3. 自評報(bào)告:指導(dǎo)企業(yè)撰寫自評報(bào)告,確保報(bào)告內(nèi)容全面、準(zhǔn)確、符合評審要求;對企業(yè)提交的自評報(bào)告進(jìn)行審核和反饋,提出改進(jìn)建議,幫助企業(yè)完善申報(bào)材料。
4. 部門指導(dǎo):與企業(yè)各部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),指導(dǎo)其準(zhǔn)備相關(guān)證明材料和數(shù)據(jù),確保申報(bào)材料的完整性和真實(shí)性;對企業(yè)各部門在申報(bào)過程中遇到的問題進(jìn)行解答和指導(dǎo),提供必要的支持和幫助。
5. 模擬現(xiàn)場評審:組織或參與模擬現(xiàn)場評審活動(dòng),模擬評審專家組的評審流程和標(biāo)準(zhǔn),對企業(yè)的申報(bào)材料進(jìn)行預(yù)評審;通過模擬現(xiàn)場評審,發(fā)現(xiàn)企業(yè)申報(bào)材料中的問題和不足,提出改進(jìn)建議。
6. 撰寫評審報(bào)告:根據(jù)審查申報(bào)材料和現(xiàn)場評審的結(jié)果,評審人員將撰寫詳細(xì)的評審報(bào)告。報(bào)告中將對企業(yè)或組織的質(zhì)量管理水平、優(yōu)勢與不足進(jìn)行全面、客觀的評價(jià),并提出改進(jìn)建議。
工作要求
1. 專業(yè)資質(zhì):應(yīng)具備較高的法律、政策和專業(yè)水平,通常要求具有本科以上學(xué)歷或相關(guān)高級專業(yè)技術(shù)職稱,并有豐富的質(zhì)量管理或?qū)I(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷。
2. 熟悉標(biāo)準(zhǔn):應(yīng)熟悉《卓越績效評價(jià)準(zhǔn)則》等國家相關(guān)評審標(biāo)準(zhǔn),以及質(zhì)量管理體系審核的方法。
3. 評審能力:具有較強(qiáng)的綜合分析和判斷能力,能準(zhǔn)確評估企業(yè)或組織的質(zhì)量管理水平。
4. 職業(yè)道德:應(yīng)具備良好的職業(yè)道德,能認(rèn)真履行職責(zé),公正廉潔,不受外界干擾,確保評審結(jié)果的客觀公正。
5. 保密要求:需對評審信息嚴(yán)格保密,防止泄露可能影響評審公正性的信息。
6. 培訓(xùn)與學(xué)習(xí):應(yīng)持續(xù)學(xué)習(xí),不斷提升自身的評審能力和水平,以適應(yīng)不斷變化的評審需求。
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