崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)京東自營(yíng)店鋪的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng),結(jié)合當(dāng)前情況及未來一年的規(guī)劃,制定店鋪運(yùn)營(yíng)的年度、季度、月度指標(biāo)及重點(diǎn)計(jì)劃,并制定可行性落地方案;
2、熟悉當(dāng)前京東自營(yíng)店鋪的操作流程和交易規(guī)則及關(guān)注相關(guān)公告發(fā)布并作出及時(shí)反應(yīng)對(duì)策;
3、制定月度銷售任務(wù)和服務(wù)水平提升目標(biāo),制定月度店鋪推廣預(yù)算;
4、負(fù)責(zé)策劃店鋪促銷活動(dòng)方案,執(zhí)行與配合官方相關(guān)營(yíng)銷活動(dòng),完成預(yù)期銷售目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,產(chǎn)品分析,為公司定制網(wǎng)銷產(chǎn)品提供依據(jù)。
任職資格:
1、學(xué)歷本科,23-30歲;
2、有2年以上京東自運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),非無經(jīng)驗(yàn)京東運(yùn)營(yíng)助理崗位;
3、做過家具、家居、收納、玩具、母嬰、車品、家紡、節(jié)慶、廚房用品、家清等類目或有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、負(fù)責(zé)過的爆款產(chǎn)品,月銷在100W以上;
2、性格外向,善于溝通;工作積極主動(dòng),有主動(dòng)解決問題的態(tài)度和能力;
3、近兩個(gè)月內(nèi)獨(dú)立經(jīng)營(yíng)京東自營(yíng)店鋪,并且有結(jié)果;
4、對(duì)電商行業(yè)認(rèn)可度,熱愛電商行業(yè);
5、有沖勁和拼勁,且有強(qiáng)烈的掙錢欲望;
6、有市場(chǎng)選品、找潛力爆款新品的經(jīng)驗(yàn);
7、附帶店鋪數(shù)據(jù)和個(gè)人爆款案例。
公司幾十個(gè)類目排名前列,京東搜全品屋、費(fèi)林斯曼,查看我們的店鋪,具備強(qiáng)大供應(yīng)鏈,公司提供良好的發(fā)展平臺(tái)。
薪資福利待遇:
1、底薪7-12K+凈利潤(rùn)提成4-10%,成熟運(yùn)營(yíng)月均綜合收入在3萬-8萬;后續(xù)晉升途徑有P1-10級(jí)別,也可以轉(zhuǎn)M崗;
2、繳納五險(xiǎn)一金;
3、工作時(shí)間:朝九晚六,午休12點(diǎn)到下午1點(diǎn),國(guó)假正常放;
4、公司氛圍輕松,年輕化,提倡互幫互助;
5、發(fā)薪日:每月10號(hào);
6、家居家具等日用品,公司員工內(nèi)購(gòu)享受特惠價(jià);
7、定期組織生日會(huì)、月會(huì)、年會(huì);
8、平時(shí)不定期舉行團(tuán)建聚餐,發(fā)放下午茶或零食大禮包;
9、公司制度,大量培養(yǎng)發(fā)展基層管理者。晉升途徑:運(yùn)營(yíng)專員---團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng)---部門主管---業(yè)務(wù)總監(jiān)---公司合伙人;
我們目前招聘方向主要涉及3個(gè)大類目:家居日用、收納盒、日常節(jié)慶;
主要針對(duì)家居日用產(chǎn)品:雨傘、凈化除味、香薰、浴室用品、保暖、洗曬和沐浴等。
感興趣的可以隨時(shí)咨詢,在線狀態(tài)已讀必回!