一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)分析，確定新品的開(kāi)發(fā)定位及方向，包括產(chǎn)品的外觀需求、功能需求、開(kāi)發(fā)管理等；
2、拓展新的產(chǎn)品線，并制定執(zhí)行計(jì)劃、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃；
3、尋找優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，審核新供應(yīng)商資質(zhì)和條件，優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu)，做好供應(yīng)鏈管理，確保產(chǎn)品穩(wěn)定供貨；
4、對(duì)產(chǎn)品生命周期與價(jià)格有比較準(zhǔn)確的趨勢(shì)判斷與預(yù)測(cè)，控制產(chǎn)品的庫(kù)存和風(fēng)險(xiǎn)，保證產(chǎn)品質(zhì)量；
5、創(chuàng)建及維護(hù)產(chǎn)品信息資料，市場(chǎng)調(diào)查數(shù)據(jù)整理和分析，通過(guò)數(shù)據(jù)和用戶反饋，分析用戶需求及行為，不斷改進(jìn)和提升產(chǎn)品性能；
6、負(fù)責(zé)進(jìn)度跟進(jìn)，各階段時(shí)間節(jié)點(diǎn)的過(guò)程管理。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷；
2、食品類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3-5年；
3、28-35歲之間，男女不限。