1.主持制訂年度技術(shù)質(zhì)量管理工作目標(biāo)和年度規(guī)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
2.主持制訂、修訂公司技術(shù)質(zhì)量管理規(guī)章制度，保證工作程序有效運(yùn)作。
3.建立健全企業(yè)技術(shù)質(zhì)量系統(tǒng)管理網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮技術(shù)質(zhì)量管理體系的作用。
4.主持對(duì)公司質(zhì)量管理全過(guò)程運(yùn)行情況的監(jiān)督檢查。
5.組織對(duì)生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量情況的檢查，指導(dǎo)生產(chǎn)過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題，對(duì)質(zhì)量事故提出處理意見(jiàn)，并對(duì)嚴(yán)重違規(guī)現(xiàn)象開(kāi)具經(jīng)濟(jì)處罰通知單。
6.參與制訂企業(yè)年度技術(shù)規(guī)劃，并組織落實(shí)。
7.參與制訂年度科技創(chuàng)新項(xiàng)目。
8.組織、協(xié)調(diào)工程竣工相關(guān)事宜。
9.全面負(fù)責(zé)本部門及系統(tǒng)質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)作。確保主責(zé)及配合程序文件的貫徹實(shí)施。
10.組織召開(kāi)年度質(zhì)量工作會(huì)議，分析產(chǎn)品制程質(zhì)量現(xiàn)狀，提出改進(jìn)措施。
11.負(fù)責(zé)對(duì)下級(jí)技術(shù)質(zhì)量系統(tǒng)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，督促、檢查各項(xiàng)管理制度的落實(shí)情況。
12.做好相關(guān)部門的橫向聯(lián)系，對(duì)下級(jí)工作中的爭(zhēng)議做出準(zhǔn)確裁決。
13.指導(dǎo)、監(jiān)督下屬部門的各項(xiàng)工作，及時(shí)掌握工作動(dòng)態(tài)，適時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、述職。
14.在總經(jīng)理的授權(quán)下，代表公司與行業(yè)有關(guān)部門、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好的合作關(guān)系。