一、崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司年度營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)本區(qū)域年度規(guī)劃和推進(jìn)工作落地;
2、制定本區(qū)域年度銷售計(jì)劃,并帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)落地,完成公司規(guī)劃的本區(qū)域年度業(yè)績目標(biāo);
3、管理本區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì),做好團(tuán)隊(duì)人員的培訓(xùn)、管理、指導(dǎo)、考核等各項(xiàng)工作;
4、負(fù)責(zé)本區(qū)域銷售目標(biāo)的制定與分解,銷售進(jìn)度推進(jìn)、銷售政策把控,銷售費(fèi)用控制等工作;
5、開拓中高端營銷渠道,提升產(chǎn)品及品牌的知名度和美譽(yù)度;
6、研究行業(yè)發(fā)展動態(tài),優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),針對產(chǎn)品品牌及營銷戰(zhàn)略提出可行性建議和方案;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求:
1、45周歲(含)以下,大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、工商管理、市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、具有8年以上知名酒水或者快消品企業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn),5人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),年銷售1000萬以上的過往業(yè)績;
3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新和激勵能力,敢于挑戰(zhàn)目標(biāo),追求卓越;
4、具備應(yīng)對復(fù)雜問題的技能,勇于承擔(dān)責(zé)任;
5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分條件。