一、崗位職責(zé):
1、系統(tǒng)學(xué)習(xí)公司經(jīng)營業(yè)務(wù)板塊涉及的職能業(yè)務(wù)體系及配套的管理體系;
2、做好職位具體事務(wù)性工作,并同時(shí)學(xué)習(xí)提升自己的專業(yè)知識(shí)和實(shí)際運(yùn)用的能力;
【在這里,你將接受階段性的定向培養(yǎng)計(jì)劃】
一階段:參與公司一線工作,并接受培訓(xùn),了解公司的制度規(guī)范、訂立原則及在業(yè)務(wù)實(shí)施中的運(yùn)作流程;
二階段:參與專項(xiàng)工作團(tuán)隊(duì)并積極改善團(tuán)隊(duì)工作模式及流程;
三階段:專項(xiàng)工作團(tuán)隊(duì),并保障內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)一致,最終達(dá)成專項(xiàng)工作目標(biāo);
四階段:晉升為業(yè)務(wù)板塊項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;
二、任職要求:
1、退伍軍人優(yōu)先;
2、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
3、強(qiáng)烈的責(zé)任感 (敢于承擔(dān)團(tuán)隊(duì)責(zé)任),有較強(qiáng)的實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的愿望,愿意依靠自己實(shí)現(xiàn)自己的人生理想;
4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,善于自我激勵(lì)與激勵(lì)他人;
5、積極進(jìn)取、樂觀開朗、有志干從事管理方面的工作;
三、員工福利:
1、基本薪資+獎(jiǎng)金+免費(fèi)培訓(xùn)+職工公寓+晉升空間=平均每月4000-6000元,基礎(chǔ)管理崗7000-9000月(你的能力決定了你的工資,達(dá)到經(jīng)理級別基礎(chǔ)年薪30-50萬);
2、入職后有提供員工住宿;
3、免費(fèi)提供專業(yè)化培訓(xùn),不收取任何費(fèi)用;
4、不定期團(tuán)建活動(dòng)(慶功會(huì)、為員工父母提供家庭游);端午、中秋等特殊節(jié)日獎(jiǎng)金禮品發(fā)放;為員工舉辦慶生party等;
5、為員工提供公平公正公開的發(fā)展平臺(tái),從基層做起,在內(nèi)部提拔;
四、公司地址:
陜西省西安市未央?yún)^(qū)鳳城七路明豐國際18樓1807室。
地鐵路線:
坐地鐵坐到行政中心站B3口。
公交路線:
可乘坐234路,284路,600路。
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