職責(zé)描述:
1、協(xié)助建立財務(wù)管理體系,組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;
2、協(xié)助負責(zé)子公司整體財務(wù)運營及管理工作;
3、編制及組織實施集團財務(wù)預(yù)算報告,月、季、年度財務(wù)分析報告;
4、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)開展財務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作;
5、負責(zé)部門的日常管理工作及部門員工管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
6、財務(wù)流程管理及優(yōu)化。業(yè)財結(jié)合,定期組織對各職能模塊業(yè)務(wù)財務(wù)流程的梳理及優(yōu)化;
7、提高財務(wù)信息化水平,提出改善財務(wù)核算效率的方案并與財務(wù)IT對接落地;
8、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財務(wù)稽核、審計、會計工作并監(jiān)督其執(zhí)行。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,財經(jīng)類專業(yè);
2、至少5年以上大中型企業(yè)全面財務(wù)管理經(jīng)驗,有知名會計師事務(wù)所經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、中級及以上職稱,注冊會計師(或通過相關(guān)科目考試)優(yōu)先考慮;
4、熟練使用EXCEL、PPT及財務(wù)軟件等相關(guān)辦公軟件;
5、較強的責(zé)任心和團隊意識,良好的溝通、語言表達能力,良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,能夠承受一定的工作壓力。
職位福利:節(jié)日福利、包吃、高溫補貼、五險一金、餐補