【職位名稱】硬件工程師
【招聘人數(shù)】1
【薪資范圍】8000-12000
【職位福利】社保醫(yī)保，大小周，年底獎金，加班補助
【工作年限】3年工作經(jīng)驗以上
【學歷要求】電子工程、通信工程、微電子學、計算機科學與技術等相關專業(yè)本科及以上學歷
【職位描述】
1. 電路設計能力
- 精通模擬電路和數(shù)字電路原理，熟練使用電路設計軟件（如Altium Designer、Cadence等）進行原理圖繪制和PCB布局布線。
- 能夠獨立設計電源電路、傳感器接口電路、微控制器電路等各類常見電路模塊。
2. 微控制器與嵌入式系統(tǒng)
- 熟悉常見的微控制器（如ARM Cortex - M系列、AVR系列等），掌握其編程環(huán)境和指令集。
- 有基于微控制器的嵌入式系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗，包括硬件初始化、中斷處理、外設驅動開發(fā)等。
3. 硬件測試與調試
- 熟練使用各種電子測試儀器（如示波器、萬用表、信號發(fā)生器等）進行硬件電路的測試和故障診斷。
- 能夠制定硬件測試計劃，對硬件產(chǎn)品的性能、可靠性等進行全面測試，并根據(jù)測試結果進行優(yōu)化改進。
4. 電磁兼容性（EMC）和信號完整性（SI）
- 了解EMC相關標準和規(guī)范，具備一定的EMC設計能力，如采取有效的電磁屏蔽、濾波等措施。
- 掌握信號完整性分析的基本方法，能夠解決高速信號傳輸中的信號串擾、反射等問題。
加分項：
1. 問題解決能力強
- 在面對硬件開發(fā)過程中的復雜問題（如電路故障、兼容性問題等）時，能夠迅速分析問題的根源，并提出有效的解決方案。
2. 善于團隊協(xié)作
- 善于與軟件工程師、結構工程師、測試工程師等其他專業(yè)人員合作，共同完成產(chǎn)品的開發(fā)項目。
- 能夠在團隊中清晰地表達自己的想法和觀點，積極參與團隊討論和技術交流。
3. 學習能力好
- 硬件技術發(fā)展迅速，需要不斷學習新的芯片技術、電路設計方法和開發(fā)工具，以適應行業(yè)的發(fā)展需求。公司為員工提供豐富優(yōu)秀項目履歷，如聯(lián)想、百度等大廠合作項目。
其他要求
1. 英語讀寫能力
- 能夠閱讀和理解英文技術文檔（如芯片手冊、數(shù)據(jù)手冊等）。
2. 項目管理能力（員工發(fā)展方向）
- 能夠負責硬件項目的整體規(guī)劃、進度管理和資源分配，確保項目按時、高質量地完成。
備注：勞動關系統(tǒng)一由安徽聲云智能科技有限公司簽訂