職位描述：

1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，完成每月新增渠道合作數(shù)量指標，最終完成C端成交量。

2、線下資源挖掘與引入：通過線下活動、商務(wù)拜訪、行業(yè)展會等方式，主動接觸并挖掘潛在優(yōu)質(zhì)渠道資源，引入更多流量。

3、渠道資源管理：根據(jù)合作模式維護好渠道商，確保渠道商穩(wěn)定長期合作。

4、線下活動策劃與執(zhí)行：策劃并執(zhí)行線下活動，如行業(yè)展會、沙龍、品牌推介會等提升品牌影響力和傳播，增加合作意愿。

5、定期對渠道情況分析復(fù)盤、結(jié)合市場及競品情況作出問題診斷，優(yōu)化線下渠道拓展策略。

任職要求：

1、需具備3年以上線下渠道拓展或渠道資源管理經(jīng)驗，有輔助生殖、移民、留學(xué)、金融、家辦等高凈值客群人脈者優(yōu)先。

2、線下資源：必須擁有豐富的拓展市場經(jīng)驗及高凈值人脈資源，并能快速推動合作落地。

3、商務(wù)能力：具備優(yōu)秀的商務(wù)洽談能力及談判技巧，有獨立談判經(jīng)驗，能夠敏銳捕捉市場機會并促成合作。

4、渠道認知：熟悉線下渠道運營模式，有較強的渠道規(guī)劃能力和資源整合能力，能夠根據(jù)市場變化調(diào)整策略。

5、執(zhí)行力與適應(yīng)力：具備較強的執(zhí)行力，抗壓能力和適應(yīng)能力，能適應(yīng)下市場拜訪和短期出差。

6、熟練使用Office軟件。