【職位描述】
一、崗位職責(zé)
1、通過自己的人脈資源、抖音、快手、小紅書、探探、視頻號等渠道挖掘符合公司要求的主播達(dá)人。
2、負(fù)責(zé)公司達(dá)人的簽約、招募與培養(yǎng)，圍繞達(dá)人需求進(jìn)行包裝以及系列活動的策劃;
3、跟進(jìn)主播的培訓(xùn)、簽約及試播情況，處理溝通中遇到的問題，并提出解決方案;
只招不帶。

二、任職要求:
1、中專及以上學(xué)歷，對娛樂直播賽道有濃厚興趣，有強(qiáng)烈的賺錢欲望;
2、性格開朗，責(zé)任感強(qiáng)，擅長溝通表達(dá)，工作積極主動，具備學(xué)習(xí)意識主動性，有良好的團(tuán)隊協(xié)作意識，抗壓能力強(qiáng);
3、有主播/銷售/經(jīng)紀(jì)人/校園招生/人事招聘類從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

【上班時間】
下午十二點半到晚上十點，下午休息1個小時。錯峰上班～

【薪資待遇】
1、綜合底薪4k—10k，加績效加補(bǔ)貼加提成，福利多多。
2、此崗位按月進(jìn)行績效考核與提成、獎金激勵，多勞多得，績效上不封頂。

【福利待遇】
1.購買六險
2.晉升空間大
3.法定節(jié)假日休息
4.不定時團(tuán)建