一、 銷售與市場管理
1. 參與大區(qū)年度營運(yùn)計劃、 策略和優(yōu)先工作項(xiàng)目的制定, 并在所轄辦事處推動、 落實(shí);
2. 結(jié)合大區(qū)的發(fā)展規(guī)劃, 制定所轄區(qū)域的年度經(jīng)營預(yù)算, 合理調(diào)配資源達(dá)成銷售和利潤目標(biāo), 對最終的經(jīng)營狀況負(fù)全部責(zé)任;
3. 了解、 分析所轄區(qū)域的市場狀況、 競爭態(tài)勢, 制定產(chǎn)品營銷推廣計劃;
4. 推動、 加強(qiáng)公司銷售運(yùn)作流程及銷售管理系統(tǒng)在所轄辦事處的執(zhí)行、 指導(dǎo)以及落實(shí)成效;
5. 嚴(yán)格貫徹總部及大區(qū)下達(dá)的市場價格及貨品流向管理制度, 確保所轄區(qū)域市場環(huán)境的有序管理;
6. 對所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售、 產(chǎn)品推廣、 費(fèi)用使用、 經(jīng)銷商等狀況做出監(jiān)督、 檢查、 指導(dǎo)和決定;
7. 對所轄區(qū)域內(nèi)的目標(biāo)庫存實(shí)施管理, 對庫存結(jié)構(gòu)負(fù)責(zé)。
二、 客戶管理
1. 監(jiān)督、 管理所轄區(qū)域建立經(jīng)銷商、 二級客戶、 零售終端的客戶資料系統(tǒng);
2.協(xié)助所轄客戶經(jīng)理管理與當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商的關(guān)系, 維護(hù)、 監(jiān)督產(chǎn)品價格, 有效控制沖貨現(xiàn)象;
3. 發(fā)展與所轄區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)客戶的關(guān)系, 協(xié)調(diào)重點(diǎn)客戶經(jīng)理提供上乘的客戶服務(wù)。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷、年齡36-37歲以下;
2.快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),之前省區(qū)經(jīng)理或以上級別,體量幾億以上優(yōu)選,
3.能下沉做銷售市場的同時,也有團(tuán)隊(duì)管理能力。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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