1、銷售公司全部產(chǎn)品;
2、負責(zé)B端企業(yè)大客戶的開發(fā),完成公司人力資源解決方案(社保代理、勞務(wù)派遣、BPO、人力資源流程外包等)的銷售工作,達成銷售指標;
3、根據(jù)公司下發(fā)至本人的銷售目標,通過各種方式拓展業(yè)務(wù),完成銷售目標;
4、積極開發(fā)新客戶,同時與已簽約客戶保持良好、持續(xù)的溝通,為客戶的需求提供全方位的企業(yè)服務(wù)工作;
5、協(xié)調(diào)客戶后續(xù)服務(wù)中的各種內(nèi)、外部疑難問題,確保為客戶提供及時、準確的服務(wù);
6、督促客戶服務(wù)費用的按時回款,同時協(xié)助客服同客戶前期及后期的接洽工作;
7、根據(jù)客戶反饋,向公司提出產(chǎn)品及流程化建議;
8、持續(xù)的學(xué)習(xí)和鉆研與業(yè)務(wù)相關(guān)的專業(yè)知識以便更好的開拓、維護和服務(wù)客戶。
任職要求:
1、具有較強的團隊合作精神和良好的人際關(guān)系,能承受一定的工作壓力
2、有一定的語言與文字表達能力,可以為客戶提供全方位企業(yè)服務(wù)規(guī)劃方案
3、身體健康、親和力強、誠實守信、勤奮努力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;
4、有強烈的創(chuàng)業(yè)意識,愿與公司一同成長
5、熟悉并熱愛人力資源行業(yè)者,有自身客戶群的優(yōu)先考慮