主要職責(zé)： ?通過(guò)客戶(hù)服務(wù)、產(chǎn)品知識(shí)講解和推廣來(lái)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展，最大程度提升銷(xiāo)售成績(jī)，達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。 ?以客戶(hù)為中心，落實(shí)運(yùn)營(yíng)政策和流程。 ?管理、培訓(xùn)和發(fā)展員工，幫助他們持續(xù)達(dá)成公司業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)。 ?堅(jiān)持按照公司流程進(jìn)行產(chǎn)品展示和庫(kù)存管理。 ?在當(dāng)?shù)貓F(tuán)隊(duì)實(shí)驗(yàn)并推廣提高日常工作效率的方法,與同事及管理層分享最佳實(shí)踐。 ?和外部客戶(hù)、外部人員,保持清晰、準(zhǔn)確、職業(yè)、禮貌的溝通和內(nèi)部同事保持良好的溝通和團(tuán)隊(duì) 協(xié)作（包括與上下級(jí)之間；同部門(mén)、跨部門(mén)；同門(mén)店、跨門(mén)店；同地區(qū)、跨地區(qū)之間） 職位要求： ?大專(zhuān)及以上學(xué)歷，5年以上零售、汽車(chē)行業(yè)銷(xiāo)售、大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，能夠達(dá)到或超出銷(xiāo)售目標(biāo)；其中2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 ?對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)敏感，優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯分析能力。 ?自我驅(qū)動(dòng)，具有出色的時(shí)間管理能力，高度關(guān)注細(xì)節(jié)，有能力同時(shí)管理多個(gè)項(xiàng)目，把控優(yōu)先級(jí)， 堅(jiān)持按時(shí)達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。 ?認(rèn)可公司文化，具備創(chuàng)業(yè)公司需要的心理素質(zhì)。 ?抗壓能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)在高速發(fā)展的環(huán)境中開(kāi)展銷(xiāo)售管理工作，達(dá)到公司業(yè)績(jī)指標(biāo)要求。 ?良好的自我管理能力及自我學(xué)習(xí)能力。 ?優(yōu)秀的和公司內(nèi)外各層級(jí)人員溝通的能力。 ?具有建立合作型關(guān)系的能力，并作為一名受人尊敬和信任，他人樂(lè)于一起工作的業(yè)務(wù)伙伴。