倉庫管理/普工/做五休二/五險一金/可摸魚
【工作內(nèi)容】
負責倉庫的整體日常工作事務,包括物資的驗收、入庫、出庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作,確保帳物相符,并且配合其他部門的協(xié)調以及溝通等工作;
以及組裝、質檢、包裝、檢測、貼標簽等簡單工作
【薪資待遇】
第一個月實習期:28/小時,自動轉正沒有考試考核
第二個月轉正以后:底薪6500+績效津貼3000+全勤500+加班22~38/小時=到手10000+
加班:平時1.5倍,周末2倍,節(jié)假日3倍
(時間:早八晚八。每天實際工作10個小時,吃飯休息兩個小時正常計算,每天按12小時計算,上六休一,公司直招現(xiàn)場簽訂合同)
【福利待遇】
1:員工做滿15天可預支薪水,崗位不習慣20天可以調換崗位。
2:推薦朋友一起入職的,朋友出勤滿30個工作日,你有介紹費。
3:工資每個月10號打卡,不拖欠。不扣壓,每個月10號按照上個月上班總工時計算,打卡發(fā)放(可微信或者支付寶或者現(xiàn)金發(fā)放)
4:公司包吃包住,廠區(qū)提供一日三餐,標準四菜一湯,宿舍4-6人間。
【要求】
年齡:16--55周歲
學歷不限,身體健康
符合要求百分百錄用
如有離職,提前7天遞交辭職報告,歸還所有勞保物品(廠服廠牌)第8天可當天結
清所有工資就可以離職了,人走清帳
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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