職位描述

工作職責(zé)：負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，安排面試時(shí)間等前期工作。
一、任職要求：
大專以上學(xué)歷，20-35周歲；性格外向，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)；有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、工作描述：
根據(jù)公司人員需求，通過(guò)58、boss直聘平臺(tái)等及時(shí)通知求職者，安排面試時(shí)間即可。
負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的預(yù)約及面試時(shí)間安排，沒(méi)有銷售性質(zhì)，沒(méi)有工作任務(wù)捆綁。有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可，工作簡(jiǎn)單 ，作息時(shí)間規(guī)律，輕松沒(méi)壓力 ，面試通過(guò)后有崗前培訓(xùn)，前期工作有老員工帶，文職比較輕松簡(jiǎn)單。
三、工作時(shí)間、休息休假：
上班時(shí)間：9：00—18：00。
公司所處行業(yè)特殊，人性化管理。月休4天，周內(nèi)周天自由安排，法定節(jié)假日正常休假，且不包含在4天月休里，所有休假可自由安排或連休。另外，如果當(dāng)月有4個(gè)入職【不是任務(wù)】，享受多天帶薪休假。比如，月休10天，依然無(wú)責(zé)底薪3K+提成。
四、工資待遇
1、無(wú)責(zé)底薪3000元【純底薪不包含其他】+【提成】：300元/個(gè)； 留存15天，日常工作有站長(zhǎng)安排管理。工資方面絕不畫餅不說(shuō)虛的，出來(lái)上班不容易都是為了賺錢，團(tuán)隊(duì)配合式工作，人事負(fù)責(zé)求職者前期溝通和安排面試時(shí)間，面試官負(fù)責(zé)面試及分配，入職率95%以上，月薪5000+，高一些7000+。
2、試用期三個(gè)月，繳納社保。
負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的預(yù)約及面試時(shí)間安排，沒(méi)有銷售性質(zhì)，沒(méi)有工作任務(wù)捆綁，無(wú)責(zé)純底薪。有無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)均可 ，文職工作比較簡(jiǎn)單 ，作息時(shí)間規(guī)律，輕松沒(méi)壓力 ，面試通過(guò)后有崗前培訓(xùn)，前期工作有老員工帶，可進(jìn)一步了解！
工作位置：
西安市碑林區(qū)長(zhǎng)安北路113號(hào)，大話南門壹中心13樓1302室【地鐵2號(hào)線南稍門地鐵站D或C口出50米】