崗位職責:
1.跟據(jù)手機、平板、穿戴硬件設計,結合行業(yè)標準與用戶需求,定制功能、性能、兼容性等測試方案。
2.發(fā)現(xiàn)硬件故障、性能不足等問題,定位根源反饋研發(fā),跟進直至解決,保硬件質(zhì)量達標。
3.整理測試數(shù)據(jù),寫含過程、結果、問題、建議的測試報告,助力產(chǎn)品優(yōu)化決策。4.憑經(jīng)驗提測試流程優(yōu)化建議,完善測試體系,提效率以適應產(chǎn)品快速迭代。
任職要求:
任職要求(極簡5條)1.大專及以上,電子工程/微電子相關,扎實電路基礎。2.3年+消費電子調(diào)試經(jīng)驗,熟悉芯片級問題處理與可靠性標準。3.精通信號分析、PCB設計優(yōu)化,熟練使用示波器/JTAG等工具。4.系統(tǒng)性故障歸因能力,能輸出標準化調(diào)試文檔。