崗位內(nèi)容:
1. 制定并完善集團(tuán)各項(xiàng)管理制度及流程,提高管理效率。
2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)辦公室的會(huì)議督辦、日常接待、客戶拜訪,企業(yè)文化建設(shè)、辦公環(huán)境建設(shè)等。
3. 組織開展各種活動(dòng)和培訓(xùn),促進(jìn)員工成長(zhǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
4. 分析和解決各類問題,提供解決方案,增加公司管理效益。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,政府相關(guān)單位工作8年以上經(jīng)驗(yàn),文筆好,情商高,能起草政府工作報(bào)告;
2、熟練的駕駛技術(shù)和應(yīng)酬能力,同時(shí)具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)與管理能力。
3. 能夠配合董事長(zhǎng)進(jìn)行集團(tuán)戰(zhàn)略解碼,督辦下級(jí)子公司目標(biāo)任務(wù)。
4. 具備一定的創(chuàng)新意識(shí)和市場(chǎng)洞察力,對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的觀察力。