一、招聘需求
銷售5-15人（服務(wù)型，做店長儲備）
二、工作內(nèi)容
1.統(tǒng)計好客戶的每天數(shù)據(jù)
2.負責(zé)進店客戶的簽到、接待服務(wù)
3.維護客戶，了解客戶的需求進行解答
4.對現(xiàn)有客戶活動邀約
5.協(xié)助店長推進業(yè)務(wù)
三、薪資福利及待遇
1.底薪+提成（3000-4000底薪＋3-15個點提成），轉(zhuǎn)正后繳納五險；
2.每三個月晉升一次，一年可晉升四次。部長（三個月）+副店長（六個月）+店長（12個月）;店長負責(zé)培訓(xùn)店長事務(wù)，為分店做人才儲備。
3.免費帶薪培訓(xùn)，男女不限有無經(jīng)驗均可；
4.每年3-4次旅游，帶薪年假最高20天，法定節(jié)假日正常休。
5.工作時間：7.30-17:30,中午11:00--1:00休息兩個小時，單休。
我們團隊的優(yōu)勢是什么？入職即分配客戶，你們主要維護客戶，我們相信自己的產(chǎn)品，不銷而銷，所以你們只要做好服務(wù)就行。
幸福e棧
企業(yè)理念：誠實守信 承擔(dān)責(zé)任 成就夢想
企業(yè)使命：讓1億中國老年人享受幸福晚年生活
企業(yè)愿景：成為全國最具影響力的養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)