【崗位職責(zé)】：
1.內(nèi)容策劃與創(chuàng)作：
根據(jù)公司產(chǎn)品定位和目標用戶，制定小紅書內(nèi)容策略，包括選題、文案、視覺風(fēng)格等；
撰寫高質(zhì)量原創(chuàng)筆記或美好視覺的布景視頻，結(jié)合熱點話題、用戶需求及產(chǎn)品特點，提升內(nèi)容吸引力；
2.賬號運營與維護：
負責(zé)小紅書官方賬號的日常運營，提高粉絲活躍度 增加粉絲黏性、創(chuàng)造話題挑戰(zhàn)、UGC（用戶生成內(nèi)容）等，提升用戶參與度，提高轉(zhuǎn)化率。
分析賬號數(shù)據(jù)（如閱讀量、點贊量、收藏量、互動率等），優(yōu)化內(nèi)容策略；
關(guān)注平臺規(guī)則和算法變化，及時調(diào)整運營策略，確保賬號健康增長。
3.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：
定期分析小紅書平臺數(shù)據(jù)（如流量、互動、轉(zhuǎn)化等），輸出運營報告；
根據(jù)數(shù)據(jù)反饋，調(diào)整內(nèi)容策略、投放計劃和活動方案，提升運營效果；
監(jiān)控競品動態(tài)，分析行業(yè)趨勢，提出創(chuàng)新運營建議。
4.產(chǎn)品營銷與活動策劃：
結(jié)合公司產(chǎn)品定位和特點，策劃小紅書專屬營銷活動；
協(xié)調(diào)設(shè)計、文案、視頻團隊，制作高質(zhì)量活動素材；
跟蹤活動效果，優(yōu)化活動方案，提升品牌知名度和用戶粘性。
【任職要求】：
1.內(nèi)容創(chuàng)作能力
具備優(yōu)秀的文案撰寫能力，能夠撰寫符合小紅書平臺調(diào)性的內(nèi)容；
熟悉小紅書熱門話題和用戶偏好，能夠結(jié)合熱點創(chuàng)作爆款內(nèi)容；
具備基礎(chǔ)的圖片編輯和視頻剪輯能力（如使用PS、剪映等工具）。
2.平臺運營能力
熟悉小紅書平臺的規(guī)則、算法和推薦機制；
具備賬號運營經(jīng)驗，能夠制定并執(zhí)行內(nèi)容增長策略；
了解小紅書廣告投放工具（如信息流廣告、搜索廣告等）。
3.數(shù)據(jù)分析能力
熟練使用數(shù)據(jù)分析工具（如小紅書后臺、千瓜數(shù)據(jù)、新紅數(shù)據(jù)等）；
能夠通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題并提出優(yōu)化方案；
具備較強的邏輯思維和數(shù)據(jù)敏感度，注重轉(zhuǎn)化率。
4.溝通與協(xié)作能力
具備良好的溝通能力，能夠與達人、團隊及跨部門高效協(xié)作；
具備較強的項目管理能力，能夠推動活動策劃和執(zhí)行的順利進行。
5.工作經(jīng)驗要求
熟悉美妝、時尚、母嬰、家居，裝飾品等小紅書熱門行業(yè)；
有1年以上小紅書運營或社交媒體運營經(jīng)驗；
了解電商運營邏輯，能夠?qū)?nèi)容與銷售轉(zhuǎn)化相結(jié)合。