崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司抖音主播間主播管理 ，培訓(xùn)、排班工作; 2、制定主播部管理制度 ，包含:服飾妝容管理、抖音平臺規(guī)則普及和學(xué)習(xí)等: 3、負責(zé)主播的成長跟進 ，及時處理各主播反饋的問題 ，做好主播服務(wù)工作: 4、負責(zé)主播直播數(shù)據(jù)的分析與復(fù)盤工作 ，持續(xù)提升主播整體能力; 5、對直播內(nèi)容建設(shè)提出想法與建議 ，直播文案策劃;配合團隊其他工作需要。 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，有1-2年純付費相關(guān)工作經(jīng)驗，帶過主播團隊； 2.有較強數(shù)據(jù)敏感度、復(fù)盤能力 ，善于表達、情緒正向； 3.配合直播團隊完成項目業(yè)績目標(biāo)對業(yè)績目標(biāo)負責(zé)； 4.有較強的溝通能力、自驅(qū)能力、協(xié)調(diào)能力。