1.跟進店鋪日周月銷售業(yè)績完成情況，帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績指標。
2.負責(zé)店鋪運營及品牌形象管理。 3負責(zé)店鋪合理化的費用管控。
4.負責(zé)店鋪搭配陳列
5.管理團隊建設(shè)，提升店員銷售技巧，降低流失率。 6.負責(zé)客資管理，維護老顧客及開發(fā)新顧客。
任職要求: 形象氣質(zhì)佳，銷售和管理能力強，具備服裝批發(fā)銷售經(jīng)驗。