人事行政專員
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等;
2、協(xié)助上級制定員工培訓(xùn)計劃,包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計劃;
3、負(fù)責(zé)新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作，建立企業(yè)形象;
4、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;
5、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算;
7、負(fù)責(zé)員工保險的辦理;
8、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等;
9、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;
10、協(xié)助上級制定各部門崗位職責(zé)說明書，報批后監(jiān)督并執(zhí)行;
11、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá);
負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度;
12、責(zé)管理勞動合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔;
13、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 協(xié)助處理日常行政事務(wù)，如文件歸檔、辦公環(huán)境維護(hù)、接待會務(wù)、辦公用品采購、領(lǐng)取登記、庫存管理等工作。負(fù)責(zé)草擬公司各項通知、會議紀(jì)要等工作。
14、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會安排、會務(wù)組織、文 體活動安排等;
15、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關(guān)閉電源電腦等工作;負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作，包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等;
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、至少1年以上行政人事工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠處理多項任務(wù)；
3、熟悉勞動法律法規(guī)，具備基本的商務(wù)接待禮儀知識。熟練使用辦公軟件，如Word、Excel等；
4、作認(rèn)真細(xì)致，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神。
上班地址：深圳市福田區(qū)金田路皇崗商務(wù)中心1號樓4704-1