更新于 3月5日

5K~10K+五險+法定休假,電商公司急聘行政主管一名

5000-10000元
  • 鄭州二七區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

行政管理體系企業(yè)文化五險法定帶薪休假
一、崗位職責(zé):
1. 行政制度建設(shè)與執(zhí)行:結(jié)合電商行業(yè)特點(diǎn)與公司運(yùn)營需求,優(yōu)化完善公司行 政管理制度,并監(jiān)督各部門嚴(yán)格執(zhí)行。定期對制度進(jìn)行審查和更新,確保制度的 有效性和適應(yīng)性。
2. 辦公環(huán)境與資產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的規(guī)劃、布置和日常維護(hù),營造良好的 辦公環(huán)境,提升員工工作舒適度。管理公司固定資產(chǎn)和低值易耗品,建立資產(chǎn)臺 賬,定期盤點(diǎn)清查,確保資產(chǎn)安全與合理使用,控制行政成本。
3. 會議與活動組織:組織公司各類行政會議,包括會前準(zhǔn)備(如會議通知、資 料收集、場地布置)、會中服務(wù)(會議記錄、會議協(xié)調(diào))和會后跟進(jìn)(會議決議 跟蹤、落實(shí)情況反饋)。策劃并執(zhí)行公司重要活動,如年會、團(tuán)建、節(jié) 日慶祝等, 提升員工凝聚力和歸屬感。
4. 行政團(tuán)隊管理:負(fù)責(zé)行政團(tuán)隊的培訓(xùn)、考核與激勵,提升團(tuán)隊整體業(yè)務(wù)水平 和工作效率,合理分配工作任務(wù),確保各項行政工作順利開展。
二、任職資格
1、年齡 25-30歲,大專及以上學(xué)歷。
2、1~2年或以上行政管理經(jīng)驗(yàn),半年以上電商行業(yè)行政主管經(jīng)驗(yàn),熟悉電商公司運(yùn)營模式和工作節(jié)奏,有50人活動策劃組織經(jīng)驗(yàn);如果沒有電商經(jīng)驗(yàn),有百人以上或者策劃組織經(jīng)驗(yàn)也可。
3、具備扎實(shí)的行政管理知識,熟悉辦公軟件使用,具備成本控制意識和能力, 能有效管理行政預(yù)算。
4、與公司價值觀一致,有高度的責(zé)任心和職業(yè)素養(yǎng),溝通能力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí) 力強(qiáng),活潑、開朗,有活動組織策劃能力,抗壓能力強(qiáng)。
5、不玻璃心、抗壓力、具有極強(qiáng)的保密意識,職業(yè)操守原則性強(qiáng)
三、福利待遇
1、薪資待遇:5-10K(那是別人的能力,期待更加優(yōu)秀的你來刷新紀(jì)錄…),單休 制、法定節(jié)假日正常休息
2、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假以及國家規(guī)定的春節(jié)假期等
3、不定期團(tuán)建、旅游、生日會、節(jié) 日福利、下午茶等
4、 良好的辦公環(huán)境和氛圍、年輕有活力的團(tuán)隊、人性化的管理
5、明確的晉升體系和多通道的成長機(jī)會
寄語:公司給予不斷試錯的平臺,致力于個人成長和發(fā)展,只為讓你(身懷絕技) 走的更遠(yuǎn)!!

工作地點(diǎn)

升龍國際中心C區(qū)-8號樓26樓2602人事部

職位發(fā)布者

李淋淋/招聘主管

當(dāng)前在線
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公司Logo鄭州妙淵堂網(wǎng)聯(lián)科技有限公司
鄭州妙淵堂網(wǎng)聯(lián)科技有限公司隸屬于妙慈集團(tuán),公司致力打造大健康電商產(chǎn)業(yè)平臺,集團(tuán)公司致力于大健康產(chǎn)品、醫(yī)療器械、保健用品、美妝的研發(fā)、生產(chǎn)銷售為一體的產(chǎn)業(yè)鏈高科技集團(tuán)企業(yè)。公司坐落于國家新-線戰(zhàn)略發(fā)展城市一鄭州,“科技創(chuàng)新、實(shí)干興邦的號角已經(jīng)吹響,牛人將--如既往的在時代的春風(fēng)下,埋頭苦干,夯實(shí)基礎(chǔ),為“全民健康貢獻(xiàn)自己的力量。公司愿景:打造合伙人電商模式公司理念:邊玩邊賺錢公司價值:共享成果人才戰(zhàn)略:從平等,人盡其才總部地址:鄭州市二七區(qū)鼎盛大道綠地濱湖國際城1區(qū)2號樓15層。二七公司:大學(xué)路政通路升龍國際城C區(qū)8號樓24層。企業(yè)文化(一)公司愿景:助健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展,成百年健康品牌。(二)公司使命:弘揚(yáng)中醫(yī)文化,健康民族脊梁,成就妙慈人實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)。(三)公司精神:務(wù)實(shí)、協(xié)作、高效、創(chuàng)新。(四)公司價值觀:誠信、敬業(yè)、進(jìn)取、奉獻(xiàn)、感恩、學(xué)習(xí)。(五)公司行為準(zhǔn)則:絕不推諉、全力以赴、日事日畢。(六)公司人才戰(zhàn)略:能者上、庸者下、人人平等、人盡其才。
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