崗位職責(zé):
1、經(jīng)營管理:根據(jù)公司經(jīng)營計(jì)劃,協(xié)助組織制定公司經(jīng)營計(jì)劃、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃、專項(xiàng)計(jì)劃、季度及月度工作計(jì)劃等并監(jiān)控計(jì)劃執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)計(jì)劃執(zhí)行過程中出現(xiàn)的偏差并進(jìn)行分析評(píng)估
2、督辦管理:制定和督辦各類運(yùn)營計(jì)劃,督辦專項(xiàng)性工作,協(xié)助和推動(dòng)相關(guān)事項(xiàng)落地;
3、體系搭建:建立或完善項(xiàng)目運(yùn)營管理體系各類管理制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)等;
4、會(huì)議管理:管理會(huì)議體系,定期組織公司級(jí)各類經(jīng)營管理會(huì)議,形成會(huì)議紀(jì)要和督辦計(jì)劃;督辦各部門專業(yè)事項(xiàng)的上會(huì)等;
5、考核管理:協(xié)助建立健全計(jì)劃考核、項(xiàng)目考核、會(huì)議紀(jì)要執(zhí)行等考核制度,核實(shí)各組織每月獎(jiǎng)懲情況,協(xié)同人力資源部進(jìn)行績效考核管理。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,5年以計(jì)劃運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),精通市政項(xiàng)目全流程管控,有道路項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備經(jīng)營思維、戰(zhàn)略分析與計(jì)劃管控能力,高度的責(zé)任感,溝通、組織協(xié)調(diào)能力突出;