工作內(nèi)容:
1、基于團隊目標單獨完成構(gòu)思撰寫線上線下的活動策劃方案(包括但不限于團建活動、節(jié)日活動、榮譽表彰會、文化墻設(shè)計等),并組織實施相關(guān)活動
2、負責部門相關(guān)績效和激勵的計算、核對、匯總,待部門確認無誤后對接公司專人
3、負責部門人員考勤匯總相關(guān)工作,記錄并定期發(fā)送異常情況
4、不定期進行一線作業(yè)跟崗、巡場,搜集一線作業(yè)意見,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場作業(yè)存在的可改善點,記錄并及時反饋
5、積極完成部門目標規(guī)劃及臨時安排的其他工作
崗位要求:
1、能夠洞察員工需求,根據(jù)不同的員工特點,策劃和組織形式多樣化的部門文化活動,打造有溫度的組織氛圍,增強員工的歸屬感;
2、能夠深入了解業(yè)務(wù),通過活動策劃與內(nèi)容運營(對內(nèi))等方式,推動業(yè)務(wù)節(jié)奏與亮點的傳播,提升組織氛圍與員工士氣,增強團隊競爭力和內(nèi)驅(qū)力
3、具備出色的組織協(xié)調(diào)能力以及良好的溝通技巧,能有效處理內(nèi)外部事務(wù)
4、較強的辦公軟件運用能力以及文案編寫能力,精通 Excel 函數(shù)運用,能獨立完成部門績效和激勵核算
5、大專以上學歷,具有呼叫中心同類崗位,比如活動策劃、組織、實施等優(yōu)先