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智慧交通測(cè)試經(jīng)理

1.2-1.6萬(wàn)

職位描述

自動(dòng)化測(cè)試白盒測(cè)試黑盒測(cè)試
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)產(chǎn)品策劃團(tuán)隊(duì),聚焦產(chǎn)品策劃組核心職責(zé),完成指定分解考核指標(biāo)及年度重點(diǎn)工作任務(wù);
2. 深刻理解公司制度規(guī)范,能夠配合直屬上級(jí)貫徹執(zhí)行,并對(duì)直屬上級(jí)產(chǎn)生正向影響;
3. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)產(chǎn)品策劃團(tuán)隊(duì),定期開展政策解讀、行業(yè)趨勢(shì)洞察、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)分析(SWOT、市場(chǎng)策略、商業(yè)模式等)、原始訴求采集等工作,形成市場(chǎng)分析報(bào)告、產(chǎn)品任務(wù)書;
4. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)產(chǎn)品策劃團(tuán)隊(duì),規(guī)范化、高質(zhì)效完成產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃、產(chǎn)品體系定義、產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃、產(chǎn)品研發(fā)立項(xiàng)、產(chǎn)品研發(fā)監(jiān)控、產(chǎn)品研發(fā)結(jié)項(xiàng)相關(guān)工作;
5. 能夠獨(dú)立或指導(dǎo)下級(jí)員工,規(guī)范化、高質(zhì)效完成產(chǎn)品體系全生命周期管理,包括但不限于產(chǎn)品規(guī)劃及迭代發(fā)布計(jì)劃制定/評(píng)審/執(zhí)行、產(chǎn)品工具包開發(fā)維護(hù)等;
6. 負(fù)責(zé)持續(xù)改善指定產(chǎn)品線質(zhì)量,沉淀形成標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)能力;
7. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品類文檔編寫;
8. 參與完善產(chǎn)品研發(fā)體系組織級(jí)標(biāo)準(zhǔn)過(guò)程,并帶領(lǐng)下級(jí)員工貫徹執(zhí)行;
9. 與直屬上級(jí)一起,持續(xù)進(jìn)行行業(yè)知識(shí)沉淀、知識(shí)產(chǎn)權(quán)布局與沉淀、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)沉淀,持續(xù)提升產(chǎn)品力;
10. 按照公司的項(xiàng)目管理制度、考核激勵(lì)制度,參與項(xiàng)目評(píng)價(jià)、員工考核激勵(lì),并定期向直屬上級(jí)反饋改善意見;
11. 按照公司的人才梯度培養(yǎng)計(jì)劃,參與各類培訓(xùn)分享,并積極培養(yǎng)下級(jí)員工,營(yíng)造良好工作氛圍;
12. 積極完成直屬上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

任職資格:
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信、電子相關(guān)專業(yè)的從業(yè)者優(yōu)先考慮(特別優(yōu)秀者,學(xué)歷可適當(dāng)放寬);
2. 具備2年以上同級(jí)別崗位工作經(jīng)驗(yàn),或者5年以上測(cè)試主管工作經(jīng)驗(yàn),擁有中大型產(chǎn)品/項(xiàng)目測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn);
3. 具備優(yōu)秀的底層能力,包括但不限于追求卓越、責(zé)任心、邏輯性、條理性、執(zhí)行力、抗壓力、抗挫力、領(lǐng)導(dǎo)力、領(lǐng)導(dǎo)技能、工作理念、時(shí)間管理能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)理解能力、業(yè)務(wù)闡述能力、解決問(wèn)題能力、文檔撰寫能力等;
4. 掌握軟件工程專業(yè)知識(shí),精通黑盒測(cè)試、非功能性測(cè)試,同時(shí)掌握自動(dòng)化測(cè)試、白盒測(cè)試能力的從業(yè)者優(yōu)先考慮;
5. 熟悉云原生架構(gòu)、分布式微服務(wù)架構(gòu)、B/S和C/S混合架構(gòu);
6. 精通Web端、Android/IOS移動(dòng)端、移動(dòng)端H5、小程序、公眾號(hào)、桌面應(yīng)用、智能終端設(shè)備相關(guān)測(cè)試工作,具備軟硬云一體化產(chǎn)品/項(xiàng)目的測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn);
7. 掌握多種常用測(cè)試工具、生產(chǎn)力工具,例如:TAPD/碼云/Coding、Jira/禪道、Confluence、Git/SVN、Jenkins、Loadrunner、Jmeter、Postman、Swagger、Selenium等;
8. 精通輕量瀑布/敏捷開發(fā)模式,具有敏捷產(chǎn)品/項(xiàng)目測(cè)試經(jīng)驗(yàn)的從業(yè)者優(yōu)先考慮;
9. 掌握質(zhì)量管理專業(yè)知識(shí),例如:IPD、CMMI(5/3)、Scrum等體系內(nèi)的質(zhì)量管理知識(shí),曾深度參與相關(guān)體系認(rèn)證的從業(yè)者優(yōu)先考慮;
10. 熟悉Linux Shell腳本的從業(yè)者優(yōu)先考慮;
11. 具備交通運(yùn)輸行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的從業(yè)者優(yōu)先考慮。

工作地點(diǎn)

大帥府秘書處

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 長(zhǎng)春朝陽(yáng)區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

田女士/獵頭

昨日活躍
立即溝通
公司Logo匯智優(yōu)才(沈陽(yáng))人力資源服務(wù)有限公司
匯智優(yōu)才是一家領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商,在超過(guò)8個(gè)行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┲懈叨巳瞬旁L尋、校園招聘、招聘流程外包、靈活用工、人力資源咨詢、人才測(cè)評(píng)、人才培訓(xùn)與發(fā)展等人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù),致力于為候選人整個(gè)職業(yè)生命周期及企業(yè)不同發(fā)展階段提供全覆蓋的人力資源閉環(huán)服務(wù)。目前主要服務(wù)于在華的世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)與優(yōu)秀的本土企業(yè)。我們重視企業(yè)與求職者的良好結(jié)合,為企業(yè)嚴(yán)格甄選合適人才。公司合伙人均來(lái)自知名咨詢公司及人力資源公司,核心團(tuán)隊(duì)成員多數(shù)來(lái)自知名上市公司和知名獵頭公司,擁有多年的企業(yè)人力資源管理從業(yè)背景和良好的教育背景。既有人力資源專業(yè)人士也有技術(shù)崗位專家型人才,所以會(huì)從多角度對(duì)人力資源各模塊進(jìn)行理解和梳理。十幾年的行業(yè)及職能經(jīng)驗(yàn)積累,深諳人才特征,可以提供精準(zhǔn)的人才解決方案。公司官方公眾號(hào):微信搜索“智引人才”。
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