崗位職責:
1.負責物業(yè)日常管理工作,建立和完善公司服務理念,維護公司利益形象;
2.負責組織制定相關管理制度,確保所有運作過程的規(guī)范化和制度化,督促和檢查制度的貫徹執(zhí)行情況;
3.監(jiān)督和指導安全管理,負責統(tǒng)籌、監(jiān)督、管理商場的安全秩序、保潔綠化、消防管控、安全保障、保證商場的物業(yè)品質;
4.統(tǒng)籌負責商場行政管理工作,制定并執(zhí)行年度行政工作計劃,如:資產(chǎn)管理、檔案合規(guī)等,提升管理效能降低行政管理費用;
5.執(zhí)行政府各項法規(guī)、法令及物業(yè)管理公約,與有關政府部門保持良好關系;
6.負責部門職員專業(yè)知識培訓的計劃及執(zhí)行;
7.負責管理與協(xié)調商場各部門互聯(lián)網(wǎng)行政相關工作
8.負責日常經(jīng)營中突發(fā)事件的預案制定及演練、處理
9.完成公司領導臨時交辦的各項工作任務。
任職資格:
1、28-45周歲,大專及以上學歷,房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上酒店、商業(yè)中心、大型體閑會所等物業(yè)行政管理經(jīng)驗,且3年以上相同管理經(jīng)驗;
3、熟悉行政管理工作流程和環(huán)節(jié)
4、熟悉國家相關房地產(chǎn)、物業(yè)管理法律法規(guī)政策和政府部門相關辦理事項審批程序;
5、有較強的計劃、組織、領導、協(xié)調、控制、督導能力,具備全面統(tǒng)籌大型綜合物業(yè)能力; 6、有較高職業(yè)素質、責任感,良好的管理理念、服務意識