工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司招聘工作,多渠道組織,實(shí)施各項(xiàng)招聘活動(dòng);
2、負(fù)責(zé)員工入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)等手續(xù)辦理,勞動(dòng)合同簽訂、解除,檔案建立及管理;
3、負(fù)責(zé)員工福利、考勤制作、績(jī)效考核、工資核算、社保公積金繳納等工作;
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)員工關(guān)系,處理工傷,有效處理勞動(dòng)糾紛等;
5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化宣導(dǎo),企業(yè)培訓(xùn),員工活動(dòng)等;
6、配合領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)制度文件起草、修訂、上傳下達(dá);
7、負(fù)責(zé)行政后勤管理相關(guān)工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有三年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)。
2、責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。