薪資福利：

1.薪資：無(wú)責(zé)任底薪+高比例提成+獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+五險(xiǎn)。只要踏實(shí)肯干，回報(bào)一定讓您滿意。

2.周末雙休，不加班，法定節(jié)假日休息，充分保障員工休息的權(quán)利，拒絕單休，拒絕大小周。

3.員工生日福利，慶生蛋糕，讓員工感受家的溫馨。

4.免費(fèi)參加公司內(nèi)部相關(guān)培訓(xùn)，支持滿足條件人員報(bào)考審核員，為員工的職業(yè)規(guī)劃提供內(nèi)部支持。

5.豐富有趣的團(tuán)建活動(dòng)，良好的工作氛圍。

6.帶薪年假。

7.入職會(huì)有老員工幫帶，快速了解行業(yè)與機(jī)構(gòu)項(xiàng)目。

崗位職責(zé)：

銷售崗位主要是電話銷售形式，通過電話與客戶進(jìn)行溝通交流：

1、負(fù)責(zé)認(rèn)證客戶市場(chǎng)渠道開發(fā)，與企業(yè)客戶介紹機(jī)構(gòu)資質(zhì)與認(rèn)證項(xiàng)目，尋找銷售機(jī)會(huì)，達(dá)成簽約；

2、護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的潛力，進(jìn)行二次銷售；

3、定期與客戶溝通，告知客戶機(jī)構(gòu)的新開發(fā)項(xiàng)目菜單。

任職要求：

1、口吃清晰，普通話流利，具備相關(guān)銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；

2、邏輯思維能力強(qiáng)，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

4、具有較高的執(zhí)行能力、責(zé)任心和抗壓能力；

5、有活力，有目標(biāo)，能主動(dòng)工作；

6、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；


職位福利：五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、不加班、周末雙休、節(jié)日福利、帶薪年假


職位亮點(diǎn)：為員工提供長(zhǎng)久的職業(yè)規(guī)劃，助力審核員考試