一、崗位職責(zé)：
1、 根據(jù)采購經(jīng)理的工作安排，做好采購預(yù)算管理工作；
2、 組織編制采購預(yù)算，交財務(wù)部審核后監(jiān)督其執(zhí)行情況；
3、 對公司各部門的采購預(yù)算進(jìn)行綜合和平衡，匯報公司通過后下達(dá)實施；
4、 根據(jù)采購需求的變化情況，提出采購預(yù)算修正案并上報；
5、 對采購預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析，并編制預(yù)算執(zhí)行報告；
6、 對市場行情進(jìn)行調(diào)查，并給予獨立的評估意見；
7、 協(xié)助采購經(jīng)理開展采購招邀標(biāo)工作；
8、 協(xié)助采購經(jīng)理建立采購價格和合同管理體系，為實施采購建立執(zhí)行、控制機(jī)制；
9、 建立采購價格管理、談判管理以及合同管理流程，編制和統(tǒng)一合同范本；
10、 組織實施合同價格調(diào)研與分析，開展詢價和議價工作；
11、 主導(dǎo)采購合同談判、簽署及合同執(zhí)行過程的成本分析；
12、 檢查合同執(zhí)行情況，預(yù)測合同履行風(fēng)險，并制定風(fēng)險防范措施；
13、 組織談判資料、價格資料和合同文件的整理、匯總和歸檔；
完成上級交辦的其他工作。
二、任職資格 ：
1、年齡在25-40歲之間，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，管理類、物流類等或相關(guān)專業(yè)；
2、有3年以上采購經(jīng)驗；
3、服務(wù)意識強(qiáng)，對價格敏感，有較強(qiáng)的議價談判能力；
4、熟悉供應(yīng)商評估、考核，熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)；具備良好的市場調(diào)研、分析能力和人際溝通能力；
5、待人公平、公正、誠實；善于他人協(xié)作，有決斷力；工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、謹(jǐn)慎