崗位職責(zé)：
1、擬訂和執(zhí)行采購(gòu)戰(zhàn)略，擬訂采購(gòu)部門的工作方針與目標(biāo)；
2、制訂采購(gòu)計(jì)劃，保證滿足經(jīng)營(yíng)活動(dòng)需要，降低庫(kù)存成本；
3、編制年度采購(gòu)預(yù)算，報(bào)批后監(jiān)督實(shí)施；
4、全面負(fù)責(zé)規(guī)劃，指導(dǎo)和協(xié)調(diào)企業(yè)所需物資及相關(guān)服務(wù)的采購(gòu)工作；
5、組織對(duì)采購(gòu)物品國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)行情進(jìn)行跟蹤，并預(yù)測(cè)價(jià)格變化趨勢(shì)；
6、尋找物料供應(yīng)來源，調(diào)查和掌握供應(yīng)渠道；
7、負(fù)責(zé)采購(gòu)物流、資金流、信息流的相關(guān)管理工作；
8、參與協(xié)調(diào)采購(gòu)、提貨、供應(yīng)工作；
9、參與開發(fā)、選擇處理與考核供應(yīng)商，建立 供應(yīng)商檔案管理制度；
10、采購(gòu)合同的制定，審核、簽署與監(jiān)督執(zhí)行；
11、廢料、質(zhì)量事故的預(yù)防與處理；
12、控制采購(gòu)成本和費(fèi)用，審核采購(gòu)訂單和物資調(diào)拔單；
13、向企業(yè)管理層提供采購(gòu)報(bào)告 ；
14、負(fù)責(zé)人采購(gòu)人員的績(jī)效、培訓(xùn)等管理工作；
15、負(fù)責(zé)本部門的日常管理工作，以及其他部門的協(xié)調(diào)工作；
16、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職資格：
學(xué)歷專業(yè)：本科以上學(xué)歷，管理、物流類等相關(guān)專業(yè)；
年齡要求：28~45歲；
性別要求：男女不限；
工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上同行業(yè)采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)；
職業(yè)資格： 有采購(gòu)師、CPSM、CIPS、CPPM等專業(yè)資格證書；
知識(shí)要求：接受過相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)，熟悉供應(yīng)鏈/采購(gòu)管理，對(duì)生產(chǎn)知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)、質(zhì)量管理知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī)有一定了解；
能力要求：熟悉采購(gòu)管理（供應(yīng)商評(píng)估、考核），熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的市場(chǎng)調(diào)研、分析能力和人際溝通能力；
綜合素質(zhì)：服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，對(duì)價(jià)格敏感，有較強(qiáng)的議價(jià)談判能力，具有很強(qiáng)的工作計(jì)劃性，具備一定溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心強(qiáng)。
薪酬福利：
1、年底雙薪，入職滿一年后享有年假待遇。
2、包三餐，包住宿，宿舍環(huán)境優(yōu)良，公司全網(wǎng)絡(luò)覆蓋。
3、每日工作8小時(shí)，雙休，國(guó)家法定節(jié)假日享受帶薪休假。
4、入職后享有購(gòu)買五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金）、每年員工免費(fèi)體檢及帶薪培訓(xùn)等福利。