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更新于 5月27日
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舉報

考研運營總監(jiān)

1萬-2萬
  • 太原小店區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招5人

職位描述

考研市場運營考研招生運營市場營銷考研推廣用戶運營運營戰(zhàn)略規(guī)劃新媒體運營整體運營校區(qū)運營
職位描述
運營管理團隊管理用戶運營校區(qū)運營
崗位要求：
1、40歲以下，本科以上學(xué)歷（統(tǒng)招一本大學(xué)）；市場營銷和銷售類專業(yè)優(yōu)先錄用；
2、8年以上教培行業(yè)線下運營工作經(jīng)驗；5年以上部門總監(jiān)工作經(jīng)驗；
3、有扎實的線上線下運營知識，機槍的市場分析和數(shù)據(jù)分析能力，管理團隊能力出色；
4、能適應(yīng)高強度的工作壓力，接受出差；會開車，5年以上駕齡；

崗位職責：
1、負責依據(jù)集團的年度經(jīng)營目標，建立規(guī)范、高校的運營體系和運營標準，對集團經(jīng)營目標的實現(xiàn)負責；
2、負責依據(jù)集團的年度發(fā)展規(guī)劃，簡歷和培養(yǎng)優(yōu)秀的運營隊伍，推動集團各業(yè)務(wù)板塊經(jīng)營活動的開展；
3、負責制定集團的經(jīng)營性規(guī)章制度和管理細則，健全和完善集團標準化、規(guī)范化的業(yè)務(wù)流程和工作規(guī)范；
4、負責建立和完善集團各業(yè)務(wù)部門的匯報機制，提升組織的工作效率；
5、負責集團重大經(jīng)營活動的總協(xié)調(diào)，建立有效的團隊協(xié)作和溝通機制；
6、負責定期組織集團各業(yè)務(wù)干部的階段述職，對干部階段工作和階段經(jīng)營目標做出評定；
7、負責定期組織集團的月度和階段經(jīng)營會議，解決經(jīng)營過程中出現(xiàn)的問題；

工作地點

海棠壹號

職位發(fā)布者

盧經(jīng)理/人力資源經(jīng)理

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弘毅國際教育以“一帶一路”戰(zhàn)略合作發(fā)展為契機，以市場需求為導(dǎo)向，以多元創(chuàng)新為擎引力，積極打造適應(yīng)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)化與國際化“教育+”、“互聯(lián)網(wǎng)+”、“科技+”為發(fā)展模式的線上線下一體化綜合服務(wù)平臺。公司主營中學(xué)國際留學(xué)教育。公司團隊由海歸專家、海外大學(xué)教授教師、精英學(xué)霸團隊組成，團隊成員80%以上具有海外留學(xué)經(jīng)歷及碩士以上學(xué)位。厚德博學(xué)，弘毅致遠，因為專注所以更專業(yè)。弘毅國際教育用追求極致的態(tài)度，為客戶創(chuàng)造價值，實現(xiàn)發(fā)展共贏。弘毅國際教育秉持絲路精神，以友好合作、開放包容、互學(xué)互鑒、互利共贏的理念,深化國際多元務(wù)實合作，推動中國與“一帶一路”沿線國家在更寬領(lǐng)域、更高層次開展教育、文化、旅游、科技、貿(mào)易交流合作，增創(chuàng)開放型發(fā)展新優(yōu)勢，全面提升對外開放發(fā)展水平和質(zhì)量，繪就中國與世界互利共贏發(fā)展的新藍圖。
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