一、崗位職責(zé)
1、全面負責(zé)工程部的日常管理工作,制定并執(zhí)行部門工作計劃,確保工程任務(wù)按時、高質(zhì)量完成。
2、參與公司項目的規(guī)劃與設(shè)計,從工程角度提供專業(yè)建議,優(yōu)化項目方案,有效控制成本。
3、組建并管理工程團隊,合理分配工作任務(wù),定期進行技術(shù)培訓(xùn)與績效考核,提升團隊整體業(yè)務(wù)水平。
4、負責(zé)與其他部門、客戶及供應(yīng)商的溝通協(xié)調(diào),建立良好的合作關(guān)系,及時解決工程實施過程中的問題。
5、監(jiān)督工程質(zhì)量,嚴格執(zhí)行相關(guān)標準和規(guī)范,確保工程項目符合安全、環(huán)保等要求。
二、任職要求
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,工程相關(guān)專業(yè),具有3年以上工程管理經(jīng)驗,行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
2、熟悉工程建設(shè)流程,掌握工程設(shè)計、施工、驗收等環(huán)節(jié)的專業(yè)知識,具備豐富的項目管理經(jīng)驗。
3、具備優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效激勵團隊,解決內(nèi)部矛盾,推動項目順利進行。
4、具備較強的問題解決能力和應(yīng)變能力,能夠在復(fù)雜情況下迅速做出決策,保障工程進度和質(zhì)量。
5、持有相關(guān)專業(yè)資格證書(如一級建造師等)者優(yōu)先考慮。
三、福利待遇
具有競爭力的薪資待遇,薪資結(jié)構(gòu)為[基本工資+績效獎金+年終獎金],具體面議。