二、任職要求：
1.、人力資源管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)以及有人力相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。專(zhuān)科及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以?xún)?nèi)，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；
2、熟悉招聘流程、制度，了解人才招聘渠道，能夠獨(dú)立完成面試或具備學(xué)習(xí)能力，有向上晉升的想法；
3、具備一定的文字功底，能熟悉操作各類(lèi)Office辦公軟件；
4、性格開(kāi)朗，善于與人溝通，做事認(rèn)真細(xì)致、執(zhí)行力強(qiáng)。
三、休息休假及福利待遇：
1、工作時(shí)間：8:30-17:30+周末大小休+包吃住