崗位職責(zé)：
1、尋找新客戶，負責(zé)搜集客戶的資料并進行溝通最終達成合作；
2、維護老客戶并挖掘客戶較大的潛力，建立良好的長期合作關(guān)系；
3、負責(zé)項目售前的客戶溝通，以及尋找合適的零件供應(yīng)商，售后的客情維護，供應(yīng)商溝通，訂單交貨管理，回款等事宜；
4、負責(zé)提供給客戶快速、準確、專業(yè)的銷售服務(wù)，確?？蛻舻臐M意；
5、需有精密五金定制加工，控制柜，電控柜以及變頻器，伺服系統(tǒng)，電機，HMI, PLC等工控產(chǎn)品的銷售經(jīng)驗
崗位需求：
1、大專以上學(xué)歷，年齡25-35周歲；
2、有銷售工作經(jīng)驗，接受外勤工作，有較好的溝通能力和服務(wù)態(tài)度，擅長與客戶打交道；
3、有駕照能開車，有電氣工程及自動化，電子電力行業(yè)，項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮！
主要業(yè)務(wù)范圍：精密五金定制加工，控制柜，電控柜以及變頻器，伺服系統(tǒng)，電機，HMI, PLC等工控產(chǎn)品的銷售。
一旦錄取，公司會提供：
1、高底薪6-8K＋訂單提成（上不封頂）；
2、標準的工作時間：一天8小時工作制；
3、規(guī)范的休假制度：員工享受國家法定節(jié)假日、年假、婚假等假期；
4、完善的福利體系：公司為員工購買五險，保障基本福利;
5、舒適的工作環(huán)境：正規(guī)辦公樓，工作環(huán)境高檔舒適；
6、完善的培訓(xùn)制度：公司定期安排員工進行各類技能培訓(xùn)，促進內(nèi)部交流提升；
7、愉悅的人文氛圍：公司及部門定期組織活動，豐富員工生活；
8、廣闊的發(fā)展空間：提供公平、公開的學(xué)習(xí)機會及發(fā)展平臺。
職位福利：績效獎金、帶薪年假、彈性工作、餐補、房補