更新于 2月27日

貝殼房地產經紀人+可接孩子

8000-15000元
  • 濟南市中區(qū)
  • 經驗不限
  • 高中
  • 全職
  • 招1人

職位描述

職位描述
貝殼冠軍門店,線上自帶流量,師父一對一帶教,接受實習生??!
無端口費,每月15號準時發(fā)工資,從不拖欠!!
工作內容:
1、負責接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務;
2、維護好新增房源、客源數據,負責為客戶提供優(yōu)質的看房體驗;
3、促成買賣雙方交易達成,協(xié)助雙方合同簽署。
職位要求:
1、20-45歲
2、抗壓能力強,能夠吃苦耐勞,有強烈的企圖心;
3、有毅力,具備良好的溝通能力;
4、具有高度敬業(yè)精神及優(yōu)秀的服務意識,執(zhí)行力強,有團隊合作精神。
薪資福利:
高底薪+高額提成(40%-70%)+六險+節(jié)日福利+國內外旅游,試用期3個月,平臺大,發(fā)展空間大,晉升快。

工作地點

21世紀不動產(領秀城店)

職位發(fā)布者

任女士/人事經理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo山東錦澤房地產經紀有限公司
二十一世紀不動產是1971年成立,現有48年的歷史,是全球最早的房地產經紀公司,母公司Realogy是全球500強品牌,業(yè)務覆蓋全球93個國家和地區(qū),在全球擁有14,500家加盟店,268,000名經紀人。二十一世紀不動產2000年進入中國,總部位于北京市朝陽區(qū)。全國有129個城市,6003家門店,近5萬名經紀人。2005年進入濟南,現濟南有300多家門店。C21錦澤:于2007年加入21體系,在2017年代理整個濰坊市場,公司經過12年的發(fā)展,濟南及濰坊現已發(fā)展至60余家門店,1,000余人的銷售團隊。錦澤濟南的主營商圈特色項目為學區(qū)房,我們覆蓋了市中區(qū)、槐蔭區(qū)的新房、二手房買賣及租賃等中高端社區(qū)。在濟南西南部住宅商圈市場占有率為60%-70%,遙遙領先,在濟南房產服務行業(yè)位居前三。公司注重人才發(fā)展與規(guī)劃,培養(yǎng)了50余人的中高層管理者,且現有在職認證講師50余人。全球知名房產品牌:根據全球知名的市場咨詢和調研公司---杰迪保爾(J.D.Power)的數據顯示:21世紀不動產連續(xù)20年斬獲全球房產經紀品牌知名度第一。全球特許經營年限歷史悠久:擁有48年特許經營經驗,特許經營體系成熟、完善。采用類直營加盟模式:2016年初,把強管控新模式命名為“M+”模式。M+模式讓信息資源共享,有效地促進經紀人及門店間的合作成交。完善的系統(tǒng)化培訓體系:在培訓方面,C21一直被冠以中國房地產經紀從業(yè)人員的“黃埔軍?!?,行業(yè)中約90%的高管都學習過C21的培訓課程。強大的互聯網工具支持:目前擁有面向C端客戶的C21房產在線。C21房產專家;針對門店移動化辦公的酷經紀人、酷BOSS系列的APP。積極促進跨品牌合作:與貝殼平臺上的其他品牌實現房源合作,加快房源流轉,提升門店成交效率和產能。覆蓋國內大部分主要城市:截至4月30日,已進駐129個主要城市,擁有6003家門店、近5萬名體系成員。全網客戶強大的流量加持:與房天下、京東、今日頭條、諸葛找房、兔博士等平臺建立合作,全方位增強獲客能力。我們的使命:創(chuàng)造完美客戶體驗;從業(yè)人員自我價值實現;房產經紀行業(yè)領先;促進房地產事業(yè)平衡發(fā)展。公司弘揚正氣,營造良好的環(huán)境和氛圍,建立和不斷優(yōu)化企業(yè)每位成員上升和發(fā)展的機制,幫助企業(yè)每位成員不斷進步,實現自我價值,公司也不斷追求更高成就,進而推動行業(yè)進步,使企業(yè)及我們每位成員贏得他人尊重、行業(yè)尊重、社會尊重。我們的人才理念:積極進取、公平競爭、共享成長。公司為企業(yè)員工的選拔和培養(yǎng)創(chuàng)造公平的競爭環(huán)境。
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