職位描述:
1、主要負(fù)責(zé)人才招聘及團(tuán)隊(duì)配置;
2、記錄員工考勤,處理請假、加班等事務(wù)
3、護(hù)和更新員工檔案,確保信息準(zhǔn)確
4、協(xié)助處理員工投訴、糾紛,維護(hù)良好勞動(dòng)關(guān)系
5、入離職手續(xù)的辦理;
6、協(xié)助處理日常行政事務(wù),如辦公用品采購等
崗位要求:
1、溝通能力:與員工、管理層有效溝通。
2、組織能力:高效處理多項(xiàng)任務(wù)。
3、保密意識(shí):嚴(yán)格保護(hù)員工隱私。
4、辦公軟件熟練:熟練使用辦公軟件處理數(shù)據(jù)。
工作時(shí)間:9:00-17:30 月休:單休+1天