崗位職責(zé)：

1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,組織開(kāi)展并管理貸后工作,確保工作的合規(guī)開(kāi)展及目標(biāo)達(dá)成;

2、完成團(tuán)隊(duì)建設(shè)，保持團(tuán)隊(duì)人員穩(wěn)定，結(jié)合作業(yè)量合理做好人力調(diào)配與管控；

3、根據(jù)相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)政策,研究和分析行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)特征變化,及時(shí)調(diào)整和完善管控手段和方法;完善獎(jiǎng)懲機(jī)制,合理運(yùn)用和控制成本,提升作業(yè)的管理效率;

4、管理和協(xié)調(diào)作業(yè)團(tuán)隊(duì)工作，根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行合理分解，監(jiān)控作業(yè)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)進(jìn)度，帶領(lǐng)作業(yè)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)；

5、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求：

1、5年以上從事信用卡催收相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，具備100人以上貸后中心、銀行駐場(chǎng)管理或新中心建設(shè)經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮；

2、良好的運(yùn)營(yíng)管理及突出的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠快速培養(yǎng)和建設(shè)團(tuán)隊(duì)；

3、有較強(qiáng)的文字及表達(dá)能力，能夠幫助團(tuán)隊(duì)成員分析業(yè)務(wù)問(wèn)題，提出改善方案；

4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成工作任務(wù)；

5、自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)，面對(duì)復(fù)雜情況能夠獨(dú)立工作，溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和能力