職位職責:
(一)業(yè)務達成:提高個人專業(yè)能力,以客戶需求為導向,為客戶提供完善的保險保障和服務,實現銷售目標,達成職級考核要求;
(二)項目運營:按照項目要求達成相關獲客、黏客、轉化指標,遵守項目中的具體紀律要求;
(三)行為規(guī)范:熱愛壽險工作,誠實守信,遵紀守法,積極正向, 服從工作安排和日常管理, 規(guī)范銷售和服務行為, 確保銷售品質,維護客戶和公司的利益;
(四)完成公司和團隊主管安排的其他事務。
任職資格:
1. 年齡在25-45周歲之間;
2. 大專及以上學歷;
3. 未從事過第三方理財(P2P)工作;
4. 最近1家工作時間超過半年,且年收入≥4萬元;
5. 應屆畢業(yè)生不受工作時間要求、年齡和收入限制;
6. 具備學習能力和團隊合作精神;
7. 有銷售工作經歷或團隊管理經驗者優(yōu)先錄用。
職位待遇:
1. 周末雙休,國家法定節(jié)假日正常休息;
2. 面試通過后,參加崗前培訓,公司為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和廣闊的發(fā)展平臺,并有線上線下結合的專業(yè)培訓體系;
3. 培養(yǎng)期1-3個月,考核達標可獲得一次性達標獎勵3000元,享受基礎津貼+社保補貼+多種獎金。
職位福利:意外險、醫(yī)療險、崗位津貼、年終獎、展業(yè)津貼等
職位亮點:企業(yè)客戶資源支持,職業(yè)化人才建設