【工作職責】
1、 根據(jù)人力資源戰(zhàn)略需求和各階段發(fā)展需要,制定、執(zhí)行招聘計劃,并按計劃完成相關(guān)職位的招聘指標;
2、 主動開拓招聘渠道,渠道的建立、維護和有效利用;
3、 按照招聘計劃及流程,高效完成簡歷篩選、現(xiàn)場面試,錄用、入職等相關(guān)工作;
4、 優(yōu)化招聘流程,提高招聘效率,提升招聘質(zhì)量;
5、 完成公司布置的其他相關(guān)任務
【任職資格】
喜歡招聘,喜歡挑戰(zhàn)
職位福利:五險一金、周末雙休、節(jié)假日福利