1、負(fù)責(zé)日常接待工作，維護(hù)公司大廳的衛(wèi)生和秩序；
2、負(fù)責(zé)來訪人員的溝通回訪；
3、負(fù)責(zé)管理文書、資料、人事等各類檔案；；
4、協(xié)助管理行政和日常事務(wù)；
5、制定、優(yōu)化各項規(guī)章制度并督導(dǎo)形成制度化、規(guī)范化管理；

6、協(xié)調(diào)各部門工作銜接；

7、協(xié)助人事管理等。

任職要求：
1、行政管理、人力資源管理專業(yè)優(yōu)先；

2、形象良好，溝通表達(dá)能力較強(qiáng)，具有親和力；
3、較強(qiáng)的服務(wù)意識和禮儀規(guī)范、抗壓性強(qiáng)。