公司主營：高、低壓配電箱，配電柜；變壓器；箱式變電站；電力工程總承包，弱電工程總承包、建筑機電安裝、PLC自控；
一、公司福利
1、晉升途徑：儲備干部--項目經(jīng)理--團隊經(jīng)理—晉升空間透明公平；（優(yōu)秀者薪資可面議）
2、待遇：五險+法定節(jié)假日+單休+節(jié)假日福利+團建+項目支持資金——開心工作和開心生活；
3、不間斷的培訓(xùn)專業(yè)的電力設(shè)備知識，學(xué)無止境、方可成大才；
4、良好的企業(yè)文化和工作氛圍，堅持“傳幫帶精神”老人帶新人，快速學(xué)習(xí)成長。
二、招聘要求：
1、年齡22-30周歲之間；
2、有大型設(shè)備銷售經(jīng)驗，有電力工程方面 大廠銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮
3、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，有吃苦耐勞精神；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識。
5、可適應(yīng)短期出差，想掙錢的做大做強的都得出差，本地市場單一、局限。
6、會駕駛有車優(yōu)先。
三、崗位職責(zé)：
1、開拓新項目,發(fā)展新客戶；
2、負(fù)責(zé)項目信息的收集及競爭對手的分析；
3、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；
4、負(fù)責(zé)項目整體的過程，業(yè)務(wù)員有權(quán)控制項目成本和利潤以及項目商務(wù)談判、簽訂、項目合同的執(zhí)行。