崗位職責(zé):
根據(jù)公司實(shí)際生產(chǎn)現(xiàn)狀編寫相應(yīng)產(chǎn)品的工藝文件,并進(jìn)行對相應(yīng)的工藝文件進(jìn)行驗(yàn)證,對工藝文件的正確性和適應(yīng)性負(fù)責(zé);
編寫特殊產(chǎn)品臨時工藝文件,對臨時工藝文件的及時性、適應(yīng)性和正確性負(fù)責(zé);
參與不合格品的評審,對不合格出現(xiàn)的原因進(jìn)行分析,提出不合格品的處置意見,必要時應(yīng)提出糾正措施并監(jiān)督其實(shí)施;
參與工藝改進(jìn)、質(zhì)量改進(jìn)的具體工作,參與新產(chǎn)品、新材料的試制工作。根據(jù)計劃安排做好相關(guān)人員的培訓(xùn)工作,對培訓(xùn)的效果負(fù)責(zé);
對違反工藝文件的指揮和操作有權(quán)制止和考核;
對不合格的原材料有權(quán)制止生產(chǎn),有權(quán)制止不合格品的生產(chǎn)、流轉(zhuǎn);
根據(jù)部門分工,對所負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)行部門間的溝通和協(xié)調(diào)。
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