崗位描述:
1.負(fù)責(zé)行政后勤管理、宣傳、檔案管理工作;
2.負(fù)責(zé)組織架構(gòu)設(shè)計(jì)、人力資源規(guī)劃、人力資源管理制度體系建設(shè)工作;
3.負(fù)責(zé)人員招聘、人事調(diào)整、薪資福利管理、培訓(xùn)開發(fā)工作;
4.協(xié)助做好人員選拔、培養(yǎng)、員工職業(yè)生涯規(guī)劃管理工作;
5.負(fù)責(zé)工會(huì)、團(tuán)建,協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)黨建具體工作;
6.負(fù)責(zé)安全、環(huán)保、職業(yè)、衛(wèi)生、信息管理等相關(guān)工作;
7.本部門的基礎(chǔ)管理工作及其他臨時(shí)性工作。
任職資格:
1.工商管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2.熟練使用常用的辦公軟件,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、管理、公關(guān)能力;
3.3年以上管理經(jīng)驗(yàn),5年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn),熟悉黨建工會(huì)、安全環(huán)保、信息管理等工作。