工作職責(zé):
1、負責(zé)公司各品牌嬰幼兒營養(yǎng)品知識培訓(xùn),合作商的門店培訓(xùn)、講解,有營養(yǎng)師證或健康管理師證;
2、處理負責(zé)區(qū)域的終端售前售后問題解答,定期整理客訴,記錄反饋上報;
3、產(chǎn)品賣點提煉及適用場景案例提煉,獨立完成產(chǎn)品ppt的制作;
4、落實公司的培訓(xùn)方案并監(jiān)督市場活動方案的實施;
5、能接受不定時川內(nèi)出差;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1、年齡20歲-40歲,高中及以上學(xué)歷;
2、2年以上母嬰行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、形象端正大方,抗壓能力強,思維清晰,談吐流暢,務(wù)實,有強烈的上進心